Работа с клиентским напряжением и сложными обращениями

Как отвечать клиенту ясно и уверенно, когда обращение сложное и напряжение растёт.

Результат

Какую задачу помогает решить программа

Помочь сотрудникам службы поддержки разбирать напряжённые обращения и вести конструктивный диалог с клиентом.

Программа

Содержание программы

1
Коммуникация в чатах: принципы понятного и убедительного сообщения

Рассматриваются типовые ошибки, которые приводят к недопониманию и эскалации, включая излишнюю формальность или недостаточную ясность ответа. Участники осваивают базовые принципы построения понятного и клиент-ориентированного сообщения. Практика:

анализ реальных сообщений (выгрузка чатов)

применение принципа Минто и Минто+ в чатах

2
Структура сильного ответа в поддержке

Участники изучают подход к построению логичного и убедительного ответа, который одновременно решает задачу клиента и управляет его ожиданиями. Рассматривается применение принципа пирамиды Минто и его адаптации для коротких текстовых сообщений. Отдельное внимание уделяется балансу между краткостью, ясностью и достаточностью информации. Практика:

формулирование ответов в сложных ситуациях

тренировка краткости, ясности и убедительности

3
Работа с клиентским напряжением и сложными обращениями

Участники разбирают природу клиентского напряжения и причины возникновения претензий в поддержке. Рассматривается логика поведения клиента в стрессовой ситуации и его ожидания от диалога с компанией. Осваивается алгоритм работы с обращениями, требующими повышенного внимания и точности коммуникации. Практика:

разбор типовых сценариев напряжённых обращений

моделирование диалогов с клиентами в стрессе

4
Типы сложных клиентов и стратегии работы с ними

Участники знакомятся с типовыми моделями поведения сложных клиентов и учатся распознавать их в переписке. Рассматриваются такие типы, как «критик», «всезнайка», «болтун», «почемучка» и «важная птица», а также особенности их коммуникации. Участники осваивают три стратегии взаимодействия — присоединение, управление и ограничение — и учатся выбирать позицию в диалоге: сверху, снизу или на равных, в зависимости от ситуации. Практика:

диагностика типа клиента

отработка трёх стратегий: присоединение, управление, ограничение

тренировка выбора позиции: сверху, снизу, на равных

5
Управление эмоциями

Участники изучают, как собственные эмоции влияют на качество коммуникации и принятие решений в диалоге с клиентом. Основной акцент делается на навыках саморегуляции в момент переписки и способности быстро восстанавливаться после напряжённого взаимодействия, не перенося эмоциональный фон на следующие диалоги. Участники осваивают инструменты, позволяющие сохранять рабочее состояние, даже в ситуациях давления, агрессии или неожиданного негатива со стороны клиента. Практика:

определение собственных эмоциональных триггеров

распознавание момента «вовлечения в эмоцию»

отработка техник быстрой саморегуляции в процессе диалога

техники восстановления состояния после сложного общения

формирование привычки быстрого возврата в рабочий ритм

Организация обучения

Формат проведения

Обучение можно организовать очно или дистанционно. Состав участников, программу и продолжительность согласуем после обсуждения задачи компании.

Очно

Работа с командой на площадке заказчика или в согласованном месте.

Дистанционно

Онлайн-обучение для сотрудников, которые работают в разных городах.

Как мы работаем

От заявки до итоговой встречи

Первый вариант программы и коммерческого предложения подготовим в течение одного рабочего дня. После встречи с тренером так же быстро направим уточнённый вариант.

01
Заявка

Расскажите, какую задачу нужно решить, кого обучаем, сколько будет участников, в каком городе и в какие сроки хотите провести обучение.

Исходные данные
02
Первое предложение и программа

В течение одного рабочего дня подготовим первое коммерческое предложение и вариант программы под вашу задачу.

1 рабочий день
03
Встреча с тренером

Обсудим цели, ситуации участников и детали программы напрямую с тренером.

Уточнение задачи
04
Уточнённое предложение

В течение одного рабочего дня после встречи направим уточнённое коммерческое предложение и программу.

1 рабочий день после встречи
05
Проведение обучения

Согласуем даты и формат, затем проводим обучение на материалах вашей компании.

Сроки по согласованию
06
Домашнее задание

После обучения участники выполняют обязательное задание, чтобы применить материал в работе.

Практика после тренинга
07
Встреча по итогам

Встречаемся с заказчиком, обсуждаем результаты обучения и выполнение домашнего задания.

Подведение итогов
Тренер программы

Алексей Семенцов

Алексей Семенцов

Основатель Школы Эффективного Бизнеса

Кандидат экономических наук

Опыт в продажах и управлении
20+ лет
Автор книг по продажам и управлению
9книг

Практика вашей компании

Содержание обучения связывает с задачами и рабочими ситуациями команды. На тренинге участники разбирают примеры из своей работы.

Опыт в отрасли

Клиенты в отрасли

Часть компаний из нашей отраслевой практики.

Связаться с нами

Оставьте заявку — ответим в течение 2 часов

Расскажите о задаче — обсудим подходящий формат работы и дальнейшие шаги.

Телефон (бесплатно) 8 800 555-28-95 Электронная почта k1@sheb-t.ru
Офис Екатеринбург, ул. 8 Марта 120Б, офис 302
Часы работы Пн — Пт, 9:00–18:00 (UTC+5)
Оставить заявку

Ответим в течение 2 часов в рабочее время

Данные защищены и не передаются третьим лицам